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Item: 휴레이포지티브
Rating: 1
Author: Former Employee - IT 기획·매니지먼트 전문가

휴레이포지티브

3.3 (73개 리뷰)

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휴레이포지티브 회사소개

홈페이지 huray.net
업계 IT/소프트웨어
본사 서울특별시 강남구
설립 2005
직원수 -
연봉정보 -

"국내에서 독보적인 성과를 내고 있는 디지털 헬스케어 스타트업" (DHP파트너스 최윤섭 대표) "투자 받기 이전부터 국내 최고의 세브란스병원, 삼성병원, 삼성화재, 현대해상 등의 병원, 보험사와 협업하며 매출을 창출한 국내 디지털 헬스케어의 레전드" (네이버 D2스타트업팩토리 양상환 센터장) 휴레이포지티브는 현재 기하급수적으로 시장이 커지고 있는 디지털 헬스케어 업계를 선도하는 회사입니다. 병원, 대학교, 제약사, 대기업, 금융기관, IT기업 및 정부/지자체/공공기관/협회 등과의 폭넓은 파트너십을 통해 디지털 헬스케어 전문 업체로서의 입지를 다지고 있습니다. :)

휴레이포지티브 리뷰

Rating Score3.3 73개 리뷰

3.0 커리어 향상
3.9 업무와 삶의 균형
3.2 급여 및 복지
3.1 사내 문화
3.2 경영진

“기술력 없는 전형적 워터폴 SI회사”

Verified User 전직원 · d******* · IT 기획·매니지먼트 전문가 - 2023.04.11

장점1. 점심식대 1만원 제공
2. 1년 365일 똑같지만 간식은 제공
3. 칼퇴가능
4. 재택 주2회
5. 시리즈C

단점1. 스업+플랫폼 경험자라면 화병 걸릴 각오하고 입사해야함
2. 서비스와 플랫폼 운영해본 경험자 120명 중 10분의 1도 안됨
3. 서비스마인드x 테크마인드x 업무 효율성x 메이커들의 향연
4. 연구과제만 해본 기획자와 개발팀 덕분에 EHP 1년동안 서비스 런칭도 못하고 시장에서 계속 밀리는 중
5. 헬스케어 도메인 지식 제로인 PD팀 (GUI디자이너 그 이상 그 이하도 아님)
6. 매출 마이너스, 투자금 500억 중 200억만 받음 (돈 까먹는중)
7. 현재 운영중인서비스 없음+의미있는 연구과제 결과도 없음
8. 정치질하기 좋아하는 영업부 그 이상 그 이하도 아닌 돈 벌줄 모르는 사업부
9. 전사 KPI가 없음
10. 업무 퍼포먼스 못 내는 사람 짜르지 못하는 대표
11. 내부 일하는 문화가 정립되지 않아 본부장 라인들 실무미팅에 다 들어옴
12. 스톡옵션+연봉테이블 기준 없음
13. 능동성 제로인 주니어들+휴레이에서 경력 쌓은 물경력자 시니어들
14. 120명 규모로 대기업이라고 착각하고 있는 구성원들
15. 자기 객관화 안된 구성원이 평가하는 정성적 동료평가

이직 사유회사 방향성이 없고 이거했다 저거했다 껍데기만 만들었음. 거기다 단점에 나열한 이유로 퇴사했음. 진짜 좋았던 경험이 단 하나도 없음.