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신입사원 실수 어디까지 용납돼?

스타트업 · D*****
작성일2021.09.08. 조회수3,091 댓글6

#신입사원 #실수

이제 한달 쫌 안된 신입사원인데..

인수인계 안받고 바로 업무투입 되긴했지만 이제는 몸으로 부딪혀서 어느정도 익숙해지긴 했어

근데 문제는 초반에는 당연 제대로 알려주지도 않고 일부터 시키니 실수가 발생한다쳤지만 여기서 너무 위축돼서 2주차 3주차가 돼도 진짜 작은 것 하나씩 실수가 발생되네ㅠㅠ

보고서를 제출하는데 특성상 수정 사항도 엄청 많아서 이것들 수정하다보면 꼭 한개씩 실수가 생겨

오탈자 실수.. 자료 하나 잘못 기입한 실수.. 문장 하나를 빼먹은 것..

근데 이게 내부 보고가 아니라 클라이언트 회사에 보고되는거라 우리 이미지가 안좋아진다고, 항상 꼼꼼하게 챙겨달라고 말 듣는데 이게 왜 안될까

위에 실수들은 클라이언트나 상사가 봤을땐 다 같은 실수 반복이겠지..? 꼼꼼하지 않았다는 실수니까

내가 상사여도 짜증나는 실수겠지..

수습기간인데 짤릴까봐 너무 걱정된다..

이런 실수 극복해본 형들 있어..? 조언좀..

댓글 6

LG전자 · l********

1년은 봐주지않나 보통
맡긴 입장에서도 뭐 큰 기대안할듯

우리은행 · 옅*****

세번까진 같은 실수 용납 그 이상이면 실수가 아니고 고의지

대검찰청 · 언****

컴퓨터화면으로만 보지 말고 출력해서 보면 오탈자 잘보여.
그리고 누구 보여주면 맞은편에서 거꾸로 봐도 오탈자보임ㅋㅋㅋㅋ
일단 출력해서 한번더 보고 사수한테 귀찮더라도 한번 읽어봐달라고 하자!!

SK하이닉스 · e*******

아직 한 달도 안 됐으면 괜찮아!

롯데렌탈 · i*********

2-3주면 너무 쌩 신입인데. 열심히 배우고 실수 줄여나가보자. 1년은 쌩신입으로 봄

이랜드월드 · d****

같은실수만 아니면 + 사수가 커버가능한 실수면 괜찮아

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