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삼성 고과평가 방식

스타트업 · i*****

과거에는 하위 xx%는 반드시 낮은 고과를 받아야하는 상대평가였지만

지금은 절대평가로 바뀐 것으로 알고 있는데…

계열사 마다 다르다는 얘기가 있네? 뭐가 맞는거야?

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댓글 8

삼성물산 · w*******

바뀐 적 없고 항상 상대평가임

스타트업 · i***** 작성자

그럼 누군가는 꼭 하위고과를 받아야되는거야?

삼성SDI · l********

하위고과 줄려면 별도로 사유를 인사팀에 보고해야됨

삼성전기 · 니***

계열사마다 달라
이미 절대평가로 바뀐데도 있고 바뀔 예정인데도 있어

삼성디스플레이 · i*********

절평이에요 사칙상으론 상위고과 최대 50퍼까지가능
최하위고가 할당제는 없어진지 꽤 됐어요

삼성SDI · 소****

그런걸 우린 상대평가라고 부릅니다. 절대평가면, 일정 점수 이상 다 고과받죠. 최대50%이런게 아니라. ㅋ

삼성SDI · 소****

항상 상대평가임. 하위고과 배분만 없어짐.

삼성SDI · 반***

회사마다 다름 그나마 스디는 NI가 최하
다른 계열사는 그 밑도 있다고 들음

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