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틱톡

현대백화점 · i*********
작성일2020.12.09. 조회수9,378 댓글21

틱톡 근무환경이나 복지, 처우,워라밸 등
알려주실 분 있나요ㅜㅜ
정보가 너무 없네요

#틱톡 #TikTok #bitedance #바이트댄스

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스타트업

댓글 21

새회사 · 크****

중국회사입니다

바이트댄스 · a*****

바이트댄스 사무실이 여러 나라 여러 도시에 있어서 복지 관련 HR 팀이 따로 관리하겠지만 미국 마운틴뷰/샌프란시스코 위치 기준으로 얘기하면 아래와 같음:
- $100/mo 핸드폰 통신비 지원
- $60/mo 헬스장 멤버십 지원
- $100/mo 와이파이 인터넷비 지원
- 점심 저녁 식사 + 과자 음료 무료 제공 (시애틀, 샌프란 지역은 도어대시같은 식사 바우처를 제공하고 마운틴뷰는 catering service 함)
- $1000 home gym equipment 지원
- $1000 재택근무 장비 지원
- 맥북프로 16인치+핸드폰 지원 (당연하지만 아마 나는 개발자여서 핸드폰도 지원해주는 거 같음)
- $110/mo 언어학습비 지원 (중국어 당장 배우라는 소리)
- 휴가 15일/몸 아픈 휴가 7일
- $270/mo 출퇴근비 지원
- 401k 풀매치

바이트댄스 · T****

역시 미국법인이 짱이구나 부럽다 형

작성일2020.12.13.

바이트댄스 · r*****

한국은 해당되는거 하나도없어요

작성일2020.12.17.

바이트댄스 · i***

뭐가 비슷해요? 언제 재택근무장비 $1000씩 줍디까? 그리고 사무장비도 딱 기본수준에 기본사양이고. 식대는 비과세로 나오는 월 10만원이 전부인데요. 게다가 몸아픈 휴가는 미국은 7일인데 우리는 5일이잖아요. 출퇴근비는 아예 없고 RSU도 일부만 받았고요. 그 외에는 복지 자체가 거의 없다고 봐도 무방할것같네요.

작성일2020.12.17.

바이트댄스 · a*****

아 처우같은 경우는 levels.fyi 보면 답 나오겠지만 개발자 신입 초봉 $180k 정도함. 한화로 치면 대충 2억 조금 안되는데 한 $150k 정도가 현금이고 나머지 $30k 는 Restricted Share Units (주식 준다는 소리) 형태로 입사 당시 기업가치 기준으로 수량을 받음.

워라밸은 팀마다 너무 다른데, 일반적으로 중국애들이랑 일하는 팀은 996 이 현실임 (9am to 9pm for 6 days). 나는 하루 10시간정도 일하는 거 같다.

바이트댄스 · I*****

996해도 오버타임 비용 주지 않나?

바이트댄스 · I*********

재택 물품 지원 풀로 되고 (지금 못해도 저 위에 미국지사 버짓의 반은 씀..)올해 맥북프로 받았고 휴가 15일/ 병가6일, 재택해도 식대 나오고 있고 언어학습 지원, 간식 음료 삼실은 풀로 채워져있는데 재택이라 집으로도 종종 신경써서 잘 보내줌

바이트댄스 · 라**

설마 이걸로 복지좋다고 올린건가. EA 연말유급휴가 엔씨 전직원 200만원지급 이런게 복지지 부끄럽다ㅠ.ㅠ

작성일2020.12.25.

바이트댄스 · i******

원댓 쓴이인데 뭐라도 있는거 쓴거죠,,지금 한국지사 계속 커지고 있는 상황인데 미국에 비해 복지 부족한 것도 맞고요 굳이 다른 회사 비교하며 부끄럽다느니 뭐니 댓달지 말고 그냥 스루하세요~

작성일2020.12.29.

바이트댄스 · 바****

나도 뭐라도 있는거 영끌해서 밑에 적어놨는데... 우리도 예전에 월급 50% 보너스로 정직원들한테 다 쐈잖아ㅋㅋㅋㅋ부끄럽지는 않은 수준인 것 같은데

작성일2020.12.29.

바이트댄스 · ㅁ*******

근무환경은 좋은데 복지, 워리밸은 타 플랫폼 대비 아주 훌륭하지 않음. 팀분위기랑 문화는 팀바팀인데 갑자기 사람많아지면서 분위기 이상하게 바뀜

바이트댄스 · a*****

일단 복지는 거의 없고 요즘들어 급속도로 한국화 되고있는중. 워라밸은 그냥 포기한다고 생각해야함. 밤까지 일하냐 새벽까지 일하냐의 차이정도? 라크라고 자체개발한 협업툴을 쓰는데 24시간 울려대서 휴가를써도 의미가 없을정도로 일이 많이터짐. 정 오시려면 글로벌기업 거쳐간다라고 잠시들를생각으로 오실것을 추천. 오래다닐곳으로는 절대비추천.

바이트댄스 · 바****

국내복지 나열하자면
1. 올해2월부터 내년2월까지 풀재택하는 부서가 대부분 (일부 부서에 한해 격일 출근하다가 얼마전부터 풀재택)
2. 코로나때 출퇴근시 교통비 지원
3. 300달러 가량의 장비지원 (프린터, 책상, 의자 등 구매후 reimburse가능)
4. 회사에는 간식방, 재택이라 간식이랑 연말선물 택배로 보내줌
5. 단체보험 가입되어 있는 것 같음
6. 건강검진 연 1회
7. 기본연차 15+ 병가 5일
8. RSU는 performance review 상위권들에게 일부 지급한 것으로 알고있음!
9. 맥 or 윈도우 피씨 지급 (퇴사시 반납)
또 뭐가있지...
미사용연차 원래는 소멸이었는데 내년으로 이월 가능하게 바꾸려고 하는 중인 것 같음...?
10. 로제타스톤 랭귀지 코스? 제공해주는 것 같음
11. 점심식대 10마넌 비과세로 줌
국내복지는 이 정도인듯... 더 자세히 아는 사우님들 있으면 댓글좀...부탁할게

추가: 9월인가 10월 쯤 코로나 장려금으로 월급의 50%를 직원들에게 보너스로 쏨... (몇달 이상 근무한 정직원 모두에게)

바이트댄스 · 바****

네이버는 자타공인 복지 좋은 회사지!
왜 이렇게 국가마다 복지가 다른지는 나도 알고싶다ㅜㅜㅜㅜ점점 나아지는게 보여서 그나마 다행인지...

바이트댄스 · j*****

추갘ㅋㅋㅋ님아 저거 캐빈ceo나갈때 회사사람들 못나가게 걱정못하게 할라고 입막음 읍읍시킨거자나요ㅋㅋㅋ넥슨갓던대

작성일2021.01.09.

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